A quoi sert l’examen IELTS pour ma carrière ?

Les compétences linguistiques sont devenues un critère de choix important dans les processus de sélection des candidats. De nombreux employeurs les jugent indispensables et 70 % d’entre eux considèrent les salariés polyglottes comme des atouts pour leur entreprise. Dans le cadre d’un programme européen, intitulé « Langues et Employabilité », l’Éducation nationale, l’Onisep et la CCI France ont travaillé sur la relation étroite entre la maîtrise des langues étrangères et la carrière. L’anglais y apparaît sans surprise comme la langue la plus pratiquée dans les entreprises : 76 % d’entre elles l’utilisent dans leur activité. Afin de mener avec succès son projet professionnel, il est donc judicieux de pouvoir attester de son niveau d’anglais.

L’IELTS : un test pour attester de votre niveau d’anglais

« International English Language Testing System » : il s’agit d’un système d’évaluation du niveau de maîtrise de la langue anglaise géré par l’université de Cambridge, le British Council et l’organisation australienne IDP Éducation Australia. L’IELTS est un examen très complet qui évalue à la fois votre compréhension orale, votre compréhension écrite, votre capacité à rédiger en anglais et votre expression orale. L’IELTS se passe sur papier, dans un centre d’examen et peut être préparé à l’aide de formations telles que celles proposées par Digilangues. En quoi ce test peut-il être un moteur pour booster votre carrière ?

Découvrez nos cours de préparation au test de l’IELTS à distance ›››

L’examen IELTS pour réussir un recrutement

Dans l’étude « Langues et employabilité », sur les 801 entreprises interrogées, une sur deux recherche des candidats maîtrisant une langue étrangère. On ne compte plus les annonces d’emploi qui précisent « anglais exigé ». C’est normal : la France est une économie essentiellement tertiaire, tirée par les secteurs du Tourisme, de l’Hôtellerie, de la Restauration et des Services. Or, ce sont dans ces mêmes secteurs que l’anglais est particulièrement apprécié. La France fait également partie du Top 10 des pays qui exportent le plus. De fait, même dans les entreprises industrielles, la maîtrise de l’anglais est bien souvent demandée, car elle permet de communiquer avec les clients à l’international. Grâce à votre score d’IELTS, vous n’êtes plus seulement dans le déclaratif. Vous apportez des preuves de votre niveau d’anglais au recruteur et c’est ce qui va vous permettre de vous différencier lors d’une embauche.

IELTS pour accéder à une mobilité internationale

L’autre avantage du test IELTS, c’est sa reconnaissance internationale. Il vous permet d’attester de votre niveau d’anglais, et ce, partout dans le monde. C’est donc un véritable atout pour votre carrière : il est reconnu dans 140 pays ce qui vous ouvre les possibles en termes de mobilité internationale. L’IELTS General training est particulièrement adapté aux attentes des recruteurs étrangers, car il est centré sur l’anglais des affaires. De nos jours, les carrières professionnelles sont longues et entrecoupées de multiples expériences. Il est important de se laisser le maximum de choix possibles. Peut-être que vous ne l’envisagez pas encore, mais demain, votre entreprise pourrait acquérir une filiale étrangère et rechercher de nouveaux profils managériaux pour la diriger. Peut-être, aurez-vous envie de vous expatrier, pour monter votre propre affaire ou bien chercher un emploi salarié à l’étranger. Un certificat de niveau d’anglais dans la poche sera d’une très grande aide pour faciliter ce type de projets.

Le Test IELTS pour faciliter ma mobilité professionnelle

Sans quitter la France, attester de vos compétences linguistiques peut également s’avérer crucial pour votre mobilité interne. Promotion, mobilité et rémunération sont les principaux effets de la maîtrise de la langue sur la carrière. En effet, pour pouvoir évoluer et briguer un poste à responsabilité, mieux vaut maîtriser l’anglais professionnel. L’utilisation des langues étrangères varie en effet selon les niveaux : 8 % seulement des ouvriers utilisent dans leur fonction une langue étrangère, alors que c’est le cas de 57 % des cadres et 59 % des dirigeants. Du point de vue de l’entreprise, l’anglais un facteur discriminant pour lui permettre de se positionner à l’export, de rayonner à l’international, de communiquer avec ses clients et fournisseurs. Aussi les cadres doivent souvent maîtriser cette compétence. Si vous souhaitez évoluer vers un poste à responsabilité, le test IELTS est le meilleur gage que vous puissiez donner à votre employeur pour montrer votre envie d’évoluer et votre capacité à vous en donner les moyens.